You are here

Darbo rinkos observatorija (DRO)

Darbo rinkos observatorijos (DRO) tikslas – nustatyti ir išanalizuoti darbo rinkos tendencijas ir iššūkius, suteikiant pridėtinę vertę EESRK ir jo Užimtumo, socialinių reikalų ir pilietybės skyriaus (SOC) darbui.

DRO veikia nuo 2007 m. Jos nariams priklauso pirmininkas ir du pirmininko pavaduotojai iš SOC skyriaus, kurių postais rotacijos tvarka kas dveji su puse metų keičiasi darbdavių, darbuotojų ir įvairių interesų grupės. Sinergijai Komitete užtikrinti DRO sudaro visų EESRK skyrių nariai.

Visų ES šalių darbo rinkoje vyksta esminiai struktūros, mechanizmų ir pramoninių santykių pokyčiai. Šių pokyčių ašis – įvairūs reiškiniai, į kuriuos DRO atsižvelgia atlikdama analizę. Observatorija nagrinėja darbo rinkos iššūkius ir tendencijas, renka geriausios praktikos pavyzdžius ir rengia ataskaitas arba atlieka tyrimus aktualiais klausimais. Ji taip pat organizuoja viešus renginius ir vidaus susitikimus, skatinančius institucijų, socialinių ir profesinių suinteresuotųjų subjektų, pilietinės visuomenės organizacijų ir akademinės bendruomenės diskusijas.

Jos veikla apima įvairius svarbius klausimus, pavyzdžiui, jaunimo užimtumas, pabėgėlių ir prieglobsčio prašytojų integracija į darbo rinką, ilgalaikių bedarbių įtrauktis į darbo rinką, profesinis rengimas ir mokymas, skaitmeninimo ir žaliosios ekonomikos poveikis užimtumui ir gebėjimams, taip pat sąžiningam darbuotojų judumui.

Downloads

LMO Report on the activities 2013-2015