Příští Komise se musí prioritně věnovat rozšíření. Účastníci Fóra na vysoké úrovni pro rozšíření, které uspořádal Evropský hospodářský a sociální výbor (EHSV), dospěli k závěru, že otázkou není, zda by k rozšíření mělo dojít, ale jak ho správně uskutečnit. Fóra se zúčastnili předseda EHSV Oliver Röpke, evropský komisař pro pracovní místa a sociální práva Nicolas Schmit a ministři členských států EU a kandidátských zemí procesu rozšíření.

EHSV spolu s Evropskou komisí uspořádal Fórum na vysoké úrovni pro rozšíření, které navázalo na jeho říjnové plenární zasedání. Úplně poprvé se na něm sešlo více než 140 zástupců občanské společnosti z kandidátských zemí procesu rozšíření. Účastníci měli jasno v tom, o co se jedná především – ústřední úlohu v procesu rozšíření EU musí získat občanská společnosti a sociální partneři, kteří jsou často opomíjeni.

„Nejedná se pouze o rozšíření EU, ale o přípravu budoucích členských států na to, aby se aktivně podílely na utváření Unie. Musíme zajistit, že mají k dispozici vše pro to, aby mohly řešit budoucí výzvy. Díky spolupráci s občanskou společností, svazy zaměstnavatelů a odborovými organizacemi vytváříme nezbytný základ, na němž můžeme budovat inkluzivnější a silnější Evropu,“ zdůraznil Oliver Röpke.

Účastníci diskuse poukázali na to, že je třeba využít nedávného impulsu týkajícího se rozšíření, protože Komise ve funkčním období 2024–2029 bude při dokončování procesu rozšíření hrát klíčovou úlohu.

Další důležitá myšlenka, která z diskuse vyplynula, spočívá v tom, že je důležité provádět integraci tak, aby byla postupná, předvídatelná a založená na zásluhách – tedy, že dosáhnou-li kandidátské země pokroku, dostane se jim za to uznání a odměny v podobě reálné vyhlídky na přistoupení.

Nicolas Schmit poukázal na klíčovou úlohu, kterou plní občanská společnost: „Zásadně důležitými prvky při vstupu do EU je hladce fungující dvoustranný a třístranný sociální dialog a zapojení sociálních partnerů, jelikož jsou součástí našeho sociálně tržního hospodářství.“

Podle německého státního tajemníka Rolfa Schmachtenberga „jsou pro úspěšný vstup do EU klíčové pracovní a sociální aspekty. Ti, kdo si přejí zlepšit život všech občanů, vytvářet příležitosti a bojovat proti sociálním nerovnostem, potřebují účinné politiky zaměstnanosti, dobré pracovní podmínky, fungující systémy sociálního zabezpečení a silné sociální partnery.“

Během diskuse vyzdvihla černohorská ministryně práce, zaměstnanosti a sociálního dialogu Naida Nišić význam fóra na vysoké úrovni jakožto platformy pro dialog, díky níž může Černá Hora posoudit svůj pokrok.

Řecká ministryně práce a sociálního zabezpečení Niki Kerameus zdůraznila: „Bylo pro nás ctí se zapojit do této významné diskuse o rozšíření EU a o zásadně důležité úloze, kterou plní sociální partneři při utváření budoucí podoby evropských pracovních a sociálních práv.

Jak uvedla albánská náměstkyně ministra hospodářství, kultury a inovací Olta Manjani, „Albánie se stále aktivněji zapojuje do činnosti orgánů a institucí EU, výborů a pracovních skupin. Součástí tohoto úsilí je i zřízení smíšeného poradního výboru s Evropským hospodářským a sociálním výborem.“

EHSV se vždy důsledně zasazoval o rozšíření EU. V roce 2024 zahájil pilotní projekt – iniciativu týkající se členů z kandidátských zemí – pomocí níž může občanská společnost z těchto zemí přispívat k činnosti EHSV. Tato iniciativa svědčí o tom, jak je aktivní zapojení občanské společnosti z kandidátských zemí pro proces rozšíření přínosné.  (mt)