European Economic
and Social Committee
European Economic
and Social Committee
The European Economic and Social Committee (EESC) is the voice of organised civil society in Europe.
Find out more about its role and structure at http://www.eesc.europa.eu/en/about
The EESC issues between 160 and 190 opinions, evaluation and information reports a year.
It also organises several annual initiatives and events with a focus on civil society and citizens’ participation such as the Civil Society Prize, the Civil Society Days, the Your Europe, Your Say youth plenary and the ECI Day.
Find the latest EESC opinions and publications at http://www.eesc.europa.eu/en/our-work/opinions-information-reports/opinions and http://www.eesc.europa.eu/en/our-work/publications-other-work/publications respectively.
The EESC is active in a wide range of areas, from social affairs to economy, energy and sustainability.
Learn more about our policy areas and policy highlights at http://www.eesc.europa.eu/en/policies
The EESC holds nine plenary sessions per year. It also organises many conferences, public hearings and high-level debates related to its work.
Find out more about our upcoming events at http://www.eesc.europa.eu/en/agenda/our-events/upcoming-events
Here you can find news and information about the EESC'swork, including its social media accounts, the EESC Info newsletter, photo galleries and videos.
Read the latest EESC news http://www.eesc.europa.eu/en/news-media/news and press releases http://www.eesc.europa.eu/en/news-media/press-releases
The EESC brings together representatives from all areas of organised civil society, who give their independent advice on EU policies and legislation. The EESC's326 Members are organised into three groups: Employers, Workers and Various Interests.
Find out more about our Members and groups at http://www.eesc.europa.eu/en/members-groups
The EESC has six sections, specialising in concrete topics of relevance to the citizens of the European Union, ranging from social to economic affairs, energy, environment, external relations or the internal market.
Find out more at http://www.eesc.europa.eu/en/sections-other-bodies
skupina EHSV Pracovníci
Európska komisia pracuje na zmene pravidiel týkajúcich sa organizácie minimálnych prestávok a dôb denného a týždenného odpočinku v odvetví príležitostnej osobnej dopravy.
Keďže väčšina z nás sa snaží dostať do cieľa živá a zdravá, mať dobre oddýchnutého vodiča za volantom autobusu znie ako intuitívna myšlienka. Neplatí to však vždy. Napriek slovu „príležitostná“ nie je táto práca často ani sezónna, ani príležitostná, ale skôr kontinuálna. Navrhovaná zmena by umožnila vodičom vnútroštátnej osobnej dopravy pracovať 12 po sebe nasledujúcich dní bez odpočinku, ako je to v súčasnosti v prípade medzinárodnej dopravy – ďalšieho odvetvia trpiaceho chronickým nedostatkom personálu.
Tento flexibilný prístup k časom odpočinku, ktorý je údajne navrhnutý tak, aby riešil nedostatok vodičov, nielenže ohrozuje bezpečnosť cestnej premávky – väčšina vodičov v tomto odvetví má navyše viac ako 50 rokov, takže zvýšený stres predstavuje veľké riziko – , ale s najväčšou pravdepodobnosťou tiež zhorší samotný problém, ktorý sa snaží vyriešiť. Zhoršením pracovných podmienok sa určite zníži atraktivita práce, pretože vodiči na týchto pozíciách často vykonávajú iné úlohy súvisiace so starostlivosťou o skupinu.
Možno by sme mali zvážiť zlepšenie pracovných podmienok a vyriešením otázky licencií a povolení podporiť ľudí, ktorí chcú vstúpiť do tohto odvetvia, a zároveň poskytnúť bezpečnú infraštruktúru vrátane zariadení na odpočinok. Takto by sme možno prilákali viac vodičov.