European Economic
and Social Committee
Taxation of cross-border teleworkers globally and the impact on the EU
The EESC's Economic and Monetary Union and Economic and Social Cohesion section (ECO) has issued an opinion on global cross-border teleworker taxation and its impact on the EU. The section advocates for adapting tax rules to remote work realities to ensure internationally recognised and agreed rules leading to tax clarity for workers and businesses, addressing tax challenges while promoting remote work benefits and digitalization. ECO suggests taxing teleworkers in their employer's country of residence for simplicity reasons, proposing measures to prevent discrimination and to introduce a one-stop mechanism and a revenue-sharing mechanism between countries. This opinion is set for discussion and adoption by the EESC during its March 2024 plenary.
Key points:
In the opinion, the EESC's ECO section
- proposes that the preferred option for taxation of employee income is in the employer's country of residence. This approach aims to simplify taxation for employees and potentially be attractive for employers;
- emphasises that teleworkers should not suffer any discriminatory tax treatment compared to cross-border workers who perform their work in the country of the employer. This recommendation aims to ensure fairness in taxation across different work arrangements;
- suggests the implementation of a revenue sharing mechanism. This mechanism would likely require cooperation and agreements between countries to distribute tax revenues appropriately;
…
Additional information:
- EESC section: Economic and Monetary Union and Economic and Social Cohesion (ECO)
- opinion type: Own-initiative Opinion
- rapporteur: Krister ANDERSSON (Employers - GR I Sweden)
- reference: ECO/613-EESC-2023-00860
- referral: N/A
- date of adoption by section: 02/02/2024
- date of adoption in plenary: 20-21/03/2024
Contact:
Thomas Kersten
Press Officer
Tel.: +32 (0) 2 546 8931
Email: thomas.kersten@eesc.europa.eu
Jüri Soosaar
Policy Officer
Tel.: +32 (0) 2 546 9628
Email: eco@eesc.europa.eu
Work organisation
Recommended for you
Η εργαλειοποίηση των μεταναστών και η προσφυγική κρίση της Ουκρανίας επιβάλλουν ένα νέο ξεκίνημα για τη μεταναστευτική πολιτική
News
Η κρατική εργαλειοποίηση των μεταναστών, που αποσκοπεί στην αποσταθεροποίηση της ΕΕ, και ο τρέχων πόλεμος στην Ουκρανία, που οδηγεί σε πρωτόγνωρη εισροή προσφύγων, επιβάλλουν την επανεξέταση της…
YEYS! 2023: Οι νέοι ζητούν μια πιο διαφανή, ψηφιακή και απλοποιημένη ΕΕ
News
Στις 23 και 24 Μαρτίου, η Ευρωπαϊκή Οικονομική και Κοινωνική Επιτροπή (ΕΟΚΕ) φιλοξένησε την 14η διοργάνωση της εκδήλωσης «Η δική σου Ευρώπη, η δική σου φωνή!» (YEYS!), η οποία προσέλκυσε στις…
Η ΕΕ χρειάζεται αποτελεσματικότερη πολυμέρεια για την αντιμετώπιση των κινδύνων που σχετίζονται με την ασφάλεια στη θάλασσα, επισημαίνει η ΕΟΚΕ
News
Η Ευρωπαϊκή Οικονομική και Κοινωνική Επιτροπή (ΕΟΚΕ) ζητεί περισσότερες κοινές δράσεις σχετικά με τη στρατηγική της ΕΕ για την ασφάλεια στη θάλασσα και το σχετικό σχέδιο δράσης, που αποσκοπούν στη…
Η ΕΟΚΕ δρομολογεί τη διαδικασία υποβολής υποψηφιοτήτων για το Βραβείο της Κοινωνίας των Πολιτών, το οποίο θα αφορά την ψυχική υγεία
News
Οι οργανώσεις της κοινωνίας των πολιτών, οι ιδιώτες και οι ιδιωτικές εταιρείες μπορούν τώρα να υποβάλουν τα μη κερδοσκοπικά έργα τους για το βραβείο της ΕΟΚΕ που είναι αφιερωμένο στη στήριξη της…
#ReskillEU — Το εργατικό δυναμικό της Ευρώπης στους τομείς της ενέργειας και των μεταφορών χρειάζεται νέες δεξιότητες για να κάνει πραγματικότητα την απανθρακοποίηση
News
Για να επιτύχει η απανθρακοποίηση των τομέων της ενέργειας και των μεταφορών της ΕΕ, οι εν λόγω τομείς χρειάζονται εργαζομένους εξοπλισμένους με «νέες» δεξιότητες, προειδοποιεί η Ευρωπαϊκή Οικονομική…