European Economic
and Social Committee
European Economic
and Social Committee
The European Economic and Social Committee (EESC) is the voice of organised civil society in Europe.
Find out more about its role and structure at http://www.eesc.europa.eu/en/about
The EESC issues between 160 and 190 opinions, evaluation and information reports a year.
It also organises several annual initiatives and events with a focus on civil society and citizens’ participation such as the Civil Society Prize, the Civil Society Days, the Your Europe, Your Say youth plenary and the ECI Day.
Find the latest EESC opinions and publications at http://www.eesc.europa.eu/en/our-work/opinions-information-reports/opinions and http://www.eesc.europa.eu/en/our-work/publications-other-work/publications respectively.
The EESC is active in a wide range of areas, from social affairs to economy, energy and sustainability.
Learn more about our policy areas and policy highlights at http://www.eesc.europa.eu/en/policies
The EESC holds nine plenary sessions per year. It also organises many conferences, public hearings and high-level debates related to its work.
Find out more about our upcoming events at http://www.eesc.europa.eu/en/agenda/our-events/upcoming-events
Here you can find news and information about the EESC'swork, including its social media accounts, the EESC Info newsletter, photo galleries and videos.
Read the latest EESC news http://www.eesc.europa.eu/en/news-media/news and press releases http://www.eesc.europa.eu/en/news-media/press-releases
The EESC brings together representatives from all areas of organised civil society, who give their independent advice on EU policies and legislation. The EESC's326 Members are organised into three groups: Employers, Workers and Various Interests.
Find out more about our Members and groups at http://www.eesc.europa.eu/en/members-groups
The EESC has six sections, specialising in concrete topics of relevance to the citizens of the European Union, ranging from social to economic affairs, energy, environment, external relations or the internal market.
Find out more at http://www.eesc.europa.eu/en/sections-other-bodies
Veel Europeanen zijn digitaal ongeletterd en de meeste nationale overheden hebben nog geen digitale oplossingen ingevoerd. De toegang tot sommige diensten van algemeen belang afhankelijk maken van het hebben van een digitale identiteit zou kunnen leiden tot een lose-lose situatie: een groot aantal Europeanen zou het recht op toegang tot deze diensten kunnen worden ontzegd.
In een door Dumitru Fornea opgesteld EESC-advies, dat tijdens de zitting van juli is goedgekeurd, wordt de alarmbel geluid. De nieuwe bestuursinstrumenten die met de digitale en industriële revolutie worden ingevoerd, mogen niet onderdrukkend zijn en mogen het dagelijks leven van mensen niet afhankelijk maken van verplichte deelname aan digitale technologische systemen die op ondemocratische wijze worden gecontroleerd.
“De voordelen van digitale technologie spreken voor zich”, aldus de heer Fornea. “Een te snelle uitrol, met name als een digitale identiteit vereist is voor toegang tot diensten van algemeen belang, kan echter leiden tot de uitsluiting van een aanzienlijk aantal Europeanen. We moeten ervoor zorgen dat de mens de controle behoudt en dat er sprake is van democratische controle en betrokkenheid van maatschappelijke organisaties.”
Oplossingen op basis van digitale technologie, zoals digitale identiteit, digitale betaalmiddelen en de integratie in virtual- en augmented reality-platforms, moeten aanvullende instrumenten blijven en mogen niet volledig en op oneigenlijke wijze in de plaats komen van andere praktijken die in de loop van duizenden jaren door de mens zijn ontwikkeld en geperfectioneerd.
Het EESC was de eerste Europese instelling die aandrong op de “human in command”-benadering bij de omgang met AI-systemen. Het herhaalt nu dat het van het allergrootste belang is dat mensen het laatste woord hebben en volledige controle houden over de besluitvormingsprocessen met betrekking tot de ontwikkeling van machines. (mp)