ETSK:n kolme eturyhmää valitsivat uudet puheenjohtajansa seuraavaksi toimikaudeksi Euroopan talous- ja sosiaalikomitean järjestäytymisistunnon avajaispäivänä.

Ryhmien uudet puheenjohtajat ovat

• Stefano Mallia – työantajat-ryhmä
• Oliver Röpke – työntekijät-ryhmä
• Séamus Boland – moninainen Eurooppa -ryhmä.

Heidän kautensa kestää 2,5 vuotta eli vuoteen 2023 saakka.

Puheenjohtajista äänestettiin ryhmien järjestäytymiskokouksissa, jotka pidettiin täysitunnon yhteydessä.

Stefano Mallia on ollut ETSK:n jäsen vuodesta 2010. Hänen ETSK:n työnantajat-ryhmän puheenjohtajakautensa selkeänä painopisteenä on auttaa yrityksiä selviytymään covid-19-kriisistä ja elpymään hyödyntäen viime kuukausina saatuja karuja opetuksia. Muita painopisteitä ovat siirtyminen puhtaampaan talouteen, jonka on tapahduttava taloudellisesti kestävällä tavalla, sekä digitalisaatio. Mallia korostaa, että ETSK:n ja työnantajat-ryhmän on oltava muiden EU:n toimielinten luonnollisia kumppaneita keskusteltaessa Euroopan taloudesta. Mallia on talousanalyysi- ja liikkeenjohdon konsultointiyrityksen EMCS Ltd:n osakas ja Maltan kauppa-, yritys- ja teollisuuskamarin entinen puheenjohtaja. Hänellä on asiantuntemusta EU:n rakennerahastoista ja pk-yritysten rahoituksesta.

Oliver Röpke palaa puheenjohtajan paikalle, jolle hänet valittiin edellisen toimikauden puolessavälissä Gabriele Bischoffin tilalle, kun tästä tuli Euroopan parlamentin jäsen vuonna 2019. Röpke, joka on Itävallan ammattiliittojen keskusliiton ÖGB:n jäsen ja edustaa ÖGB:tä Euroopan ammatillisen yhteisjärjestön (EAY) hallituksessa, on ollut mukana ETSK:ssa vuodesta 2009. Hän on valmistellut lausuntoja keskeisistä sosiaalisista kysymyksistä, kuten kohtuullisista vähimmäispalkoista ja yhteisistä vähimmäisvaatimuksista työttömyysetuuksien alalla. Röpke on sitoutunut sellaiseen vahvaan, sosiaalisen elpymisen ja uudelleenrakentamisen EU-tason strategiaan covid-19-pandemian vaikutusten torjumiseksi, jossa keskitytään solidaarisuuteen ja sosiaaliseen toimintaohjelmaan ja johon sisältyy toimenpiteitä työntekijöiden oikeuksien suojelemiseksi.

Köyhyys ja kansalaisyhteiskunnan organisaatioiden rooli sen torjumisessa ovat Séamus Bolandin ”moninainen Eurooppa” -ryhmän ensimmäisen puheenjohtajakauden painopisteitä. Ryhmä edustaa lukuisten eri alojen kansalaisyhteiskunnan organisaatioita. Uusi puheenjohtaja haluaa käsitellä asiaa Euroopan vihreän kehityksen ohjelman ja covid-19-pandemian yhteiskunnallisten vaikutusten laajemmissa puitteissa. Maatalousyrittäjä ja pitkäaikainen kansalaisyhteiskunta-aktivisti Boland on Irlannin maaseutuyhteisöjen valtakunnallisen verkoston (Irish Rural Link) toiminnanjohtaja, Irlannin sisävesikalastusviraston hallituksen jäsen ja Irlannin turvemaiden neuvoston (The Irish Peatlands Council) puheenjohtaja. Hän on ollut ETSK:n jäsen vuodesta 2011 ja esitellyt useita maataloutta, maaseudun kehittämistä, energia- ja sosiaaliasioita ja brexitiä käsitteleviä ETSK:n lausuntoja.

Lisätietoja (englanniksi) saatavilla ryhmien verkkosivuilla:

Stefano Mallia takes over as President of the EESC Employers' Group

Oliver Röpke will continue as Workers' Group President during the new EESC mandate

Séamus Boland from Ireland is the new President of the EESC Diversity Europe Group