European Economic
and Social Committee
Workers' Group President calls for action ahead of International Day for the Elimination of Violence against Women
1 in 3 women have experienced gender-based violence in the European Union. Meanwhile, legislative frameworks for victims of gender-based violence remain fragmented across various directives and regulations. Ahead of International Day for the Elimination of Violence against Women, the President of the EESC Workers' Group, Oliver Röpke issued the following statement:
"It is unacceptable that women and an girls continue to face physical, sexual and psychological violence. Millions of women are still denied the basic right to leave free from fear and harm.
"In recent years we have witnessed individuals bravely share their stories and demand real action on violence against women. Across the world, the #MeToo movement challenged perpetrators and lifted the veil of silence. We must act on their call and build a world without violence against women and girls.
"The European Commission's proposal for a directive to combat violence against women and domestic violence is a very positive step in this direction. This proposal would address shortcomings in existing legislation and ensure that the most egregious forms of violence against women are criminalized across the EU. At the same time, we are calling for all Member States to ratify the ILO's Violence and Harassment Convention (No 190) and the Istanbul Convention."
EESC Workers' Group member José Antonio Moreno Díaz was the rapporteur for the EESC Opinion on Combating violence against women. Calling for an inclusive approach to combating violence against women, he said:
"If the directive is to be effective for all women, it must take account of needs of particularly vulnerable groups. Particular attention should be given to ethnic and/or cultural minorities, migrant women, those with an irregular administrative situation, and refugees fleeing war. Such groups may face greater difficulty or discrimination in accessing help and support. Specific attention should also be given to women with disabilities as they are at greater risk of violence on account of their disability."
Work organisation
Recommended for you
Цифровият преход трябва да бъде справедлив: правата на човека и човешкият надзор трябва да продължат да заемат централно място
News
Европейският икономически и социален комитет (ЕИСК) привлича вниманието върху възможностите, които предлага цифровата революция, но предупреждава и за заплахите: ако бъдат приложени твърде бързо,…
Организациите на гражданското общество са първите точки за контакт по време на криза и те могат да помогнат за сплотеността на ЕС
News
На годишното си заседание Европейският икономически и социален комитет (ЕИСК) и националните икономически и социални съвети на ЕС обсъдиха интеграцията на хората, бягащи от войната в Украйна,…
YEYS! 2023: Младите хора искат по-прозрачен, цифров и опростен ЕС
News
На 23 и 24 март Европейският икономически и социален комитет (ЕИСК) беше домакин на 14-ото издание на проявата „Твоята Европа, твоето мнение!“ (YEYS!), която събра в Брюксел 105 ученици от 35 училища…
Участници от гражданското общество — незаменими съюзници за изпълнението на целите за устойчиво развитие
News
На пленарната си сесия през март Европейският икономически и социален комитет (ЕИСК) прие посланика Лъчезара Стоева, председател на Икономическия и социален съвет на ООН. Посланик Стоева изрази…
ЕС ще бъде по-конкурентоспособен, като подкрепя малките и средните предприятия
News
По време на пленарната си сесия през февруари Европейският икономически и социален комитет (ЕИСК) зае твърда позиция в полза на създаването на по-добра бизнес среда за МСП в Европа: законодателството…