European Economic
and Social Committee
European Economic
and Social Committee
The European Economic and Social Committee (EESC) is the voice of organised civil society in Europe.
Find out more about its role and structure at http://www.eesc.europa.eu/en/about
The EESC issues between 160 and 190 opinions, evaluation and information reports a year.
It also organises several annual initiatives and events with a focus on civil society and citizens’ participation such as the Civil Society Prize, the Civil Society Days, the Your Europe, Your Say youth plenary and the ECI Day.
Find the latest EESC opinions and publications at http://www.eesc.europa.eu/en/our-work/opinions-information-reports/opinions and http://www.eesc.europa.eu/en/our-work/publications-other-work/publications respectively.
The EESC is active in a wide range of areas, from social affairs to economy, energy and sustainability.
Learn more about our policy areas and policy highlights at http://www.eesc.europa.eu/en/policies
The EESC holds nine plenary sessions per year. It also organises many conferences, public hearings and high-level debates related to its work.
Find out more about our upcoming events at http://www.eesc.europa.eu/en/agenda/our-events/upcoming-events
Here you can find news and information about the EESC'swork, including its social media accounts, the EESC Info newsletter, photo galleries and videos.
Read the latest EESC news http://www.eesc.europa.eu/en/news-media/news and press releases http://www.eesc.europa.eu/en/news-media/press-releases
The EESC brings together representatives from all areas of organised civil society, who give their independent advice on EU policies and legislation. The EESC's326 Members are organised into three groups: Employers, Workers and Various Interests.
Find out more about our Members and groups at http://www.eesc.europa.eu/en/members-groups
The EESC has six sections, specialising in concrete topics of relevance to the citizens of the European Union, ranging from social to economic affairs, energy, environment, external relations or the internal market.
Find out more at http://www.eesc.europa.eu/en/sections-other-bodies
EGSO-ova Skupina poslodavaca
Na lipanjskom plenarnom zasjedanju EGSO-a Skupina poslodavaca iznijela je protumišljenje u kojem izražava zabrinutost zbog dodavanja protokola o socijalnom napretku kojim bi se iz temelja promijenili priroda i funkcioniranje socijalnog tržišnog gospodarstva EU-a.
Prijedlogom Europske konfederacije sindikata o protokolu o socijalnom napretku utvrdilo bi se prvenstvo socijalnih i radničkih prava te prava sindikata ne samo u odnosu na ekonomske slobode nego i u vezi s unutarnjim tržištem, tržišnim natjecanjem i bilo kojom drugom mjerom politike Unije, što obuhvaća područja kao što su gospodarsko upravljanje, trgovina, digitalizacija i okoliš.
„Davanje općeg prioriteta socijalnim pravima pred gospodarskim slobodama bilo bi isto tako pogrešno kao davanje općeg prioriteta gospodarskim slobodama”, rekao je Stefano Mallia, predsjednik Skupine poslodavaca.
Protokol o socijalnom napretku doista bi pozvao na izmjenu Ugovora, čime bi se okončala postojeća ravnoteža između socijalnih prava i četiriju sloboda na kojima se temelji unutarnje tržište – ravnoteža koju trenutačno osigurava nekoliko odredaba Ugovora.
„Umjesto da se predlaže protokol o socijalnom napretku kojim bi se poremetila ravnoteža između gospodarskih sloboda i socijalnih prava i zadiralo u jasno definirane nadležnosti EU-a i nacionalne nadležnosti, važno je napredovati prema zajedničkom razumijevanju onoga što predstavlja dodanu vrijednost EU-a u pogledu politike zapošljavanja i socijalne politike”, rekla je Mariya Mincheva, članica EGSO-ove Skupine poslodavaca, koja je podnijela protumišljenje.
Protumišljenje Skupine poslodavaca EGSO-a, koje je dobilo 101 glas za, 133 protiv i 7 suzdržanih, priloženo je mišljenju EGSO-a.