EGSO podržava napore za razvoj industrijskog ekosustava više usmjerenog na čovjeka i otpornijeg na promjene u budućnosti. Istodobno poziva na temeljitu raspravu o industriji 5.0 i njezinim društvenim i gospodarskim implikacijama.

Cilj je industrije 5.0 socijalna i okolišna pitanja staviti u središte poslovnih procesa i proširiti fokus industrije 4.0, koja je bila usmjerena uglavnom na digitalizaciju i automatizaciju. EGSO je nedavno usvojio mišljenje „Industrija 5.0 i kako je ostvariti”, u kojem se zalaže za antropocentrični model industrije u kojem se cijene ljudske vještine i kreativnost.

S modelom industrije 4.0 učinak automatizacije na ljude uvelike je zanemaren i posvećivalo se malo pažnje okolišnim prioritetima kao što su smanjenje stvaranja otpada, kružnost i zelena energija. EGSO ističe da se s industrijom 5.0 treba ukloniti te nedostatke i prednost dati demokratskim vrijednostima, socijalnoj jednakosti i održivoj konkurentnosti. Giuseppe Guerini, izvjestitelj za mišljenje o industriji 5.0, tvrdi da bi digitalna transformacija trebala doprinijeti novom planu za čistu industriju, u kojem ključnu ulogu imaju ljudski čimbenici i kreativnost.

Industrija 5.0 vraća ljude u središte proizvodnje, a njihovo znanje i vještine smatraju se ključnima za konkurentsku prednost. Ona uravnotežuje automatizaciju i ljudsku kreativnost i korištenjem kolaborativnih robota za repetitivne zadatke radnicima omogućuje da se usredotoče na osmišljavanje, planiranje i usluge za korisnike. Taj pomak stavlja naglasak i na zdravlje radnika, sigurnost i podršku osobama čiju je ulogu zamijenila automatizacija.

EGSO poziva institucije EU-a da podrže industrijski ekosustav koji je otporan na promjene u budućnosti i usmjeren na čovjeka i koji se temelji na socijalnoj pravdi i uključivoj konkurentnosti. Podržava industriju 5.0, ali naglašava da treba dodatno definirati njezine gospodarske, socijalne i tehnološke učinke. Postojeće europske politike, primjerice zeleni plan, Akt o umjetnoj inteligenciji i Program vještina, osnova su za tu viziju, ali bi ih trebalo ažurirati kako bi bile usklađene s načelima industrije 5.0.

Kako bi industrija 5.0 uspjela, moraju se uključiti socijalni partneri i radnici na svim razinama. Uključiv pristup poticat će suradničko radno okruženje u kojem ljudi i strojevi udružuju snage, zbog čega će radna mjesta postati inovativnija, poticajnija i održivija. (gb)