European Economic
and Social Committee
European Economic
and Social Committee
The European Economic and Social Committee (EESC) is the voice of organised civil society in Europe.
Find out more about its role and structure at http://www.eesc.europa.eu/en/about
The EESC issues between 160 and 190 opinions, evaluation and information reports a year.
It also organises several annual initiatives and events with a focus on civil society and citizens’ participation such as the Civil Society Prize, the Civil Society Days, the Your Europe, Your Say youth plenary and the ECI Day.
Find the latest EESC opinions and publications at http://www.eesc.europa.eu/en/our-work/opinions-information-reports/opinions and http://www.eesc.europa.eu/en/our-work/publications-other-work/publications respectively.
The EESC is active in a wide range of areas, from social affairs to economy, energy and sustainability.
Learn more about our policy areas and policy highlights at http://www.eesc.europa.eu/en/policies
The EESC holds nine plenary sessions per year. It also organises many conferences, public hearings and high-level debates related to its work.
Find out more about our upcoming events at http://www.eesc.europa.eu/en/agenda/our-events/upcoming-events
Here you can find news and information about the EESC'swork, including its social media accounts, the EESC Info newsletter, photo galleries and videos.
Read the latest EESC news http://www.eesc.europa.eu/en/news-media/news and press releases http://www.eesc.europa.eu/en/news-media/press-releases
The EESC brings together representatives from all areas of organised civil society, who give their independent advice on EU policies and legislation. The EESC's326 Members are organised into three groups: Employers, Workers and Various Interests.
Find out more about our Members and groups at http://www.eesc.europa.eu/en/members-groups
The EESC has six sections, specialising in concrete topics of relevance to the citizens of the European Union, ranging from social to economic affairs, energy, environment, external relations or the internal market.
Find out more at http://www.eesc.europa.eu/en/sections-other-bodies
Työnantajat-ryhmän puheenjohtaja Stefano Mallia
Ryhmämme äskettäin hyväksyttyjen painopisteiden keskeisenä tavoitteena on kilpailukyvyn parantaminen yhteisen vaurauden edistämiseksi.
Jotta kyettäisiin vastaamaan nykyisiin maailmanlaajuisiin haasteisiin, poliittisen asialistan kärkeen on asetettava kilpailukyvyn priorisointi ja liiketoiminnalle suotuisan toimintaympäristön luominen, ja niitä on tuettava konkreettisilla politiikkatoimilla.
Yritysystävällisessä EU:ssa kilpailukyky perustuu tukien ja protektionismin sijaan huippuosaamiseen ja terveeseen kilpailuun, ja yrityksillä on kilpailukykyinen pääsy kaikkiin tarvittaviin tuotantoresursseihin. Yritysystävällinen EU tarkoittaa myös sitä, että sääntelyllä edistetään liiketoimintaa ja tuottavuutta, hallinnollinen taakka on mahdollisimman pieni ja sisämarkkinat toimivat kattavasti. Lisäksi yritysten ja päätöksentekijöiden välinen vankka luottamus on keskeinen tekijä investointien houkuttelemisessa, ja on turvattava EU:n yritysten edut suhteessa kansainvälisiin kilpailijoihin.
Kehotammekin, että ensisijaisiksi painopisteiksi asetetaan kymmenen yritysystävällistä politiikkatoimea:
Nämä toimet ovat kiireellisiä, jos halutaan hyödyntää kilpailukykyisten yritysten myönteisiä vaikutuksia EU:n talouden vakauden ja maailmanlaajuisen vaikutusvallan edistämiseksi.
Lettan ja Draghin raportit olivat hälytyssignaali: ellei EU palauta kilpailukykyään, se voi joutua tekemään vaikeita kompromisseja hyvinvointia, ympäristönormeja ja perusvapauksia ajatellen.
Meillä ei ole varaa siihen.