The EESC issues between 160 and 190 opinions, evaluation and information reports a year.
It also organises several annual initiatives and events with a focus on civil society and citizens’ participation such as the Civil Society Prize, the Civil Society Days, the Your Europe, Your Say youth plenary and the ECI Day.
Here you can find news and information about the EESC'swork, including its social media accounts, the EESC Info newsletter, photo galleries and videos.
The EESC brings together representatives from all areas of organised civil society, who give their independent advice on EU policies and legislation. The EESC's326 Members are organised into three groups: Employers, Workers and Various Interests.
The EESC has six sections, specialising in concrete topics of relevance to the citizens of the European Union, ranging from social to economic affairs, energy, environment, external relations or the internal market.
Preuzevši 1. srpnja predsjedanje Vijećem EU-a, Mađarska sada ima ključnu ulogu europskog kormilara.
U času političke obnove nakon europskih izbora, EGSO namjerava biti odgovoran partner mađarskog predsjedništva i odigrati važnu ulogu u oblikovanju nekih od političkih prioriteta sljedećeg zakonodavnog ciklusa. Na zahtjev mađarskog predsjedništva Odbor će sastaviti 10 razmatračkih mišljenja.
Preuzevši 1. srpnja predsjedanje Vijećem EU-a, Mađarska sada ima ključnu ulogu europskog kormilara.
U času političke obnove nakon europskih izbora, EGSO namjerava biti odgovoran partner mađarskog predsjedništva i odigrati važnu ulogu u oblikovanju nekih od političkih prioriteta sljedećeg zakonodavnog ciklusa.
Na zahtjev mađarskog predsjedništva Odbor će sastaviti 10 razmatračkih mišljenja. Upoznajte se s našom novom brošurom kako biste saznali više o mađarskim članovima i članicama EGSO-a i organizacijama koje oni predstavljaju. (cw)
Pozivu EGSO-a na zabranu neplaćenog pripravništva pridružuje se i Europski forum mladih, najveća platforma koja okuplja organizacije mladih u Europi i već deset godina zagovara kvalitetna pripravništva. Naša posebna gošća, Cláudia Pinto iz Europskog foruma mladih, za nas analizira najnoviji prijedlog Komisije za poboljšanje kvalitete pripravništva u EU-u i navodi sve njegove nedostatke, iako ga smatra i važnim korakom naprijed.
Pozivu EGSO-a na zabranu neplaćenog pripravništva pridružuje se i Europski forum mladih, najveća platforma koja okuplja organizacije mladih u Europi i već deset godina zagovara kvalitetna pripravništva. Naša posebna gošća, Cláudia Pinto iz Europskog foruma mladih, za nas analizira najnoviji prijedlog Komisije za poboljšanje kvalitete pripravništva u EU-u i navodi sve njegove nedostatke, iako ga smatra i važnim korakom naprijed.
Traženje posla za mlade danas se često svodi na jedno neplaćeno pripravništvo za drugim. Što im obećavaju? Da su neplaćena pripravništva ulaz na tržište rada koja mladima omogućuju pristup poslovnim mrežama i nude nove prilike za učenje.
Ono što neplaćeno pripravništvo zasigurno ne omogućuje jest financijska neovisnost. Kako kupovati hranu, plaćati stanarinu i sve one račune koji se gomilaju ako radite besplatno?
Neplaćena pripravništva oblik su iskorištavanja mladih na tržištu rada. Povećavaju socijalnu isključenost jer je besplatan rad samo za one koji si ga mogu priuštiti, a to već na samom početku isključuje mlade u nepovoljnom ekonomskom položaju. Ono što dodatno pogoršava stvar je činjenica da zamjenjuju početnička radna mjesta, čime doprinose još većoj nesigurnosti na tržištu rada.
Europski forum mladih posljednjih se deset godina zalaže za kvalitetno pripravništvo. Tijekom protekle dvije godine aktivno smo vodili kampanju Can you afford to work for free? („Možete li si priuštiti da radite besplatno?”) kojom se zahtijeva donošenje direktive kojom bi se zabranilo neplaćeno pripravništvo na tržištu rada u svim državama članicama EU-a.
Europska komisija napokon je prošlog ožujka objavila svoj prijedlog za poboljšanje kvalitete pripravništva u Europskoj uniji. I doista su zatražili donošenje direktive! To je velik korak u pravom smjeru koji je postignut zahvaljujući neumornom zalaganju mladih diljem kontinenta. Nažalost, unatoč tom iskoraku, direktivom se ipak ne bi jasno osiguralo plaćeno pripravništvo na tržištu rada.
Ono što najviše zabrinjava Europski forum mladih u vezi s predloženim tekstom je što se on bavi samo jednom stranom problema. Naime, ta se direktiva odnosi samo na lažna pripravništva – stvarna radna mjesta prikrivena kao pripravništva koja nude lošije radne uvjete, posebice primanja – umjesto da se usredotoči na sve pripravnike na tržištu rada. Europska komisija predlaže direktivu o provedbi. Zbog toga se vrši velik pritisak na inspektorate rada koji su ionako preopterećeni i nemaju dovoljno financijskih sredstava.
Stoga je Europski forum mladih veoma zabrinut oko praktične provedbe direktive i načina na koji se prava mladih mogu poštovati u praksi. U osnovi, tim se prijedlogom ne dodjeljuju prava pripravnicima, već se definira što pripravništvo ne bi smjelo biti. Prijedlog uključuje načelo nediskriminacije pripravnika. Ipak, Europski forum mladih zabrinut je zbog načina na koji bi ga države članice mogle prenijeti u nacionalna zakonodavstva, čime bi se poslodavcima moglo ostaviti prostora da nastave iskorištavati mlade.
Zajedno s prijedlogom direktive Europska komisija predložila je i novu preporuku Vijeća za ažuriranje kvalitativnog okvira za pripravništvo radi proširenja njegovog područja primjene na sve vrste pripravništva i uključivanja načela o pristupu plaći i socijalnoj zaštiti. Vrlo je važno ta načela uvrstiti u prijedlog, iako preporuka Vijeća nažalost nije obvezujuća.
Europski forum mladih nastavit će braniti prava mladih i boriti se za pravedne radne uvjete. Pozivamo Europsko vijeće i Europski parlament da daju svoj doprinos tom dokumentu i pobrinu se da ne bude rupa u zakonu koje bi mogle omogućiti da se nastavi iskorištavanje mladih ljudi. Za cjelovitu analizu ovog prijedloga svakako pročitajte naš članak Two Steps Forward One Step Back („Dva koraka naprijed, jedan natrag”).
Cláudia Pinto vodi aktivnosti zalaganja u vezi s prijelazom mladih iz obrazovanja na tržište rada pri Europskom forumu mladih, s naglaskom na politikama za poboljšanje kvalitete pripravništva u Europi. Posjeduje stručno znanje iz područja europske socijalne politike i politike rada te je prethodno radila u Europskoj konfederaciji neovisnih sindikata.