Opinions with Employers' Group members as rapporteur/co-rapporteur/rapporteur-general

  • Adopté on 27/04/2023 - Bureau decision date: 15/11/2022
    Référence
    INT/1011-EESC-2023-00148-00-00-AC-TRA
    Employers - GR I
    Spain
    Workers - GR II
    Italy
    Session plénière
    578
    -

    Le marché unique est la plus grande réussite de l'Europe et une pierre angulaire de notre économie de marché.

    Download — Avis du CESE: Le marché unique à 30 — Comment améliorer encore davantage le fonctionnement du marché unique
  • Adopté on 27/04/2023 - Bureau decision date: 19/10/2021
    Référence
    NAT/854-EESC-2022
    Civil Society Organisations - GR III
    Greece
    Session plénière
    578
    -
    Download — Avis du CESE: Révision de la directive 94/62/CE relative aux emballages et aux déchets d’emballages
  • Adopté on 27/04/2023 - Bureau decision date: 14/06/2022
    Référence
    CCMI/199-EESC-2022
    Employers - GR I
    France
    (Belgium
    Session plénière
    578
    -

    Dans le cadre du pacte vert pour l'Europe, la Commission s'est engagée à présenter, en 2021, une proposition de normes plus strictes en matière d'émissions de polluants atmosphériques pour les véhicules à moteur à combustion. Les dernières normes sont Euro 6 pour les véhicules légers (voitures et camionnettes) et Euro VI pour les poids lourds (camions, bus et autocars).

    Download — Avis du CESE: Élaboration de normes d’émission post-Euro 6/VI pour les voitures, les camionnettes, les camions et les autobus
  • Adopté on 27/04/2023 - Bureau decision date: 13/12/2022
    Référence
    INT/1016-EESC-2022-06322-00-00-ac-tra
    Civil Society Organisations - GR III
    Italy
    Employers - GR I
    Portugal
    Session plénière
    578
    -

    L'évaluation a pour objet de vérifier si les règles relatives aux services sociaux et de santé d’intérêt économique général atteignent leurs objectifs tels que définis dans le train de mesures de 2012 concernant les services.

    Download — Avis du CESE: Règles relatives aux subventions publiques en faveur des services sociaux et de santé/SIEG
  • Adopté on 22/03/2023 - Bureau decision date: 25/10/2022
    Référence
    INT/1007-EESC-2022-05781-00-00-AC-TRA
    Employers - GR I
    Germany
    Workers - GR II
    Malta
    Session plénière
    577
    -

    L'efficacité des lois sur l'insolvabilité est l'un des critères clés pour que les investisseurs décident d'investir au-delà des frontières. Le renforcement de la confiance dans le financement transfrontalier stimulera les marchés des capitaux de l'Union.

    Download — Avis du CESE: Renforcer la convergence des procédures d’insolvabilité
  • Adopté on 22/03/2023 - Bureau decision date: 25/10/2022
    Référence
    TEN/791-EESC-2022
    Employers - GR I
    Poland
    Session plénière
    577
    -
    Download — Avis du CESE: État de l’union de l’énergie 2022
  • Adopté on 22/03/2023 - Bureau decision date: 20/09/2022
    Référence
    INT/1003-EESC-2022-05805-00-00-AC-TRA
    Employers - GR I
    Portugal
    Session plénière
    577
    -

    Des services publics numériques interopérables sont essentiels au succès de la numérisation du marché unique de l’Union européenne.

    Download — Avis du CESE: Loi sur l’interopérabilité européenne
  • Adopté on 22/03/2023 - Bureau decision date: 25/10/2022
    Référence
    NAT/888-EESC-2022
    Employers - GR I
    France
    Session plénière
    577
    -
    Download — Avis du CESE: Stratégie de l’UE sur les engrais
  • Adopté on 22/02/2023 - Bureau decision date: 20/01/2022
    Référence
    SOC/722-EESC-2022
    Employers - GR I
    Bulgaria
    Session plénière
    576
    -

    Dans cet avis, le CESE affirme que la transformation du marché du travail européen exige une bonne compréhension du type de compétences nécessaires pour les mutations à venir du marché du travail, y compris dans les PME, afin de préserver durablement l’aptitude à l’emploi, de concourir à un niveau élevé de productivité et de réduire les pénuries de main-d’œuvre. Le renforcement des compétences et la mise en œuvre effective du droit à l’apprentissage tout au long de la vie et de l’accès à celui-ci doivent faire partie intégrante des stratégies déployées plus largement au service de la croissance économique et des plans pour la reprise et la résilience. L’aptitude à constamment tenir à jour les compétences numériques en fonction des évolutions du marché du travail et du déploiement de nouvelles technologies figurera sans nul doute parmi les enjeux qui importeront le plus à l’avenir.

    Download — Avis du CESE: Encourager l’évolution du marché du travail: comment préserver l’aptitude à l’emploi, stimuler la productivité et renforcer les compétences, en particulier parmi les petites et moyennes entreprises
  • Adopté on 22/02/2023 - Bureau decision date: 25/10/2022
    Référence
    INT/1009-EESC-2022-05400-00-00-AC-TRA
    Employers - GR I
    Romania
    Session plénière
    576
    -

    Cette initiative vise à développer une croissance responsable, équitable et fiable de la location courte durée, dans le cadre d'un écosystème touristique équilibré.

    Download — Avis du CESE: Initiative sur la location de courte durée