Cette étude vise à déterminer les traits les plus significatifs des conseils économiques et sociaux des États membres de l’Union européenne à la lumière de la thèse de doctorat soutenue par l’auteur devant l’Université catholique de Murcie (Espagne).
Cette étude qui a été réalisée pour le compte du groupe des travailleurs du Comité économique et social européen a pour objectif d'analyser les premières initiatives lancées dans le cadre du pilier européen des droits sociaux et de fournir au CESE des recommandations politiques concrètes pour assurer sa mise en œuvre effective.
Cette étude aborde l’incidence, sur l’Europe des affaires, des cybermenaces et des défis posés par la cybercriminalité, ainsi que le degré d’engagement des entreprises européennes dans la lutte contre ce problème. Bien que la nouvelle ère de numérisation ouvre d’énormes perspectives économiques et sociales, elle modifie également la nature et l’ampleur des cyberrisques et engendre de nouvelles failles que les cyberattaquants cherchent à exploiter.
Cette étude externe décrit la situation et les perspectives pour les banques coopératives dans le contexte européen en se référant aux modèles représentatifs du secteur en Allemagne, en France, aux Pays-Bas et en Italie, dans la mesure où ces pays disposent des plus grands établissements et de l’expérience la plus longue.
Cette publication fournit une analyse des défis principaux rencontrés par les organisations de la société civile, des tendances et des facteurs de changement ainsi que des perspectives futures concernant les relations entre les décideurs politiques aux niveaux national, européen et au niveau des organisations de la société civile. Elle a été développée dans le but d'examiner ce qui pourrait se passer pour les organisations de la société civile ces 13 prochaines années jusqu'à 2030, quels seront les défis majeurs et comment ils devraient être abordés.
La finalité de l’étude, réalisée par le "European Citizen Action Service (ECAS)", est d’analyser les pratiques actuelles de la Commission européenne en matière de consultation et le rôle que peuvent potentiellement jouer un organisme intermédiaire tel que le CESE et la société civile organisée pour améliorer cet outil en vue de promouvoir la démocratie participative au sein de l’Union.
Cette étude se concentre sur l’utilisation des trilogues et des accords précoces dans l’Union européenne (UE). De nos jours, les trilogues constituent le mode opératoire normalisé pour l'obtention d’un accord entre la Commission européenne, le Parlement européen et le Conseil de l’UE. L’utilisation des trilogues a longtemps suscité des préoccupations concernant la transparence et la responsabilité publique. Beaucoup a déjà été fait pour améliorer la manière dont les équipes de négociation de chaque institution sont tenues responsable devant leurs institutions respectives.
L'objectif du rapport est d'étudier l'évolution récente de l'économie sociale dans l'Union européenne. Il se concentre sur trois domaines: d'une part, l'économie sociale et les concepts / mouvements émergents qui s'y rapportent, deuxièmement, les politiques publiques adoptées au sein de l'UE et des États membres ces dernières années visant à améliorer le secteur de l'économie sociale et, troisièmement, mesurer le poids de l'économie sociale dans chaque pays membre de l'UE.
Les PME constituent l’épine dorsale de l’économie de l’UE et ont été placées au centre de la politique européenne suite à l’adoption du «Small Business Act» en 2008. Cette étude donne un aperçu complet des initiatives de soutien de l’UE en faveur des PME au cours de la période 2007-2015 dans le but d’évaluer l’efficacité des politiques menées dans ce domaine, tant en ce qui concerne leur formulation que leur mise en œuvre.
La numérisation transforme les activités économiques et le monde du travail et redéfinit les limites de la production, de la consommation et de la distribution. Cette évolution a créé de formidables opportunités grâce à l’émergence de nouveaux produits, procédés et techniques, mais aussi engendré des risques en raison des nouveaux défis que les nouvelles formes d’emploi posent aux employeurs et employés. Les conséquences globales sur les marchés du travail demeurent néanmoins très incertaines, ce qui se reflète dans les résultats extrêmement contrastés des recherches existantes.
