The EESC issues between 160 and 190 opinions and information reports a year.
It also organises several annual initiatives and events with a focus on civil society and citizens’ participation such as the Civil Society Prize, the Civil Society Days, the Your Europe, Your Say youth plenary and the ECI Day.
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The EESC brings together representatives from all areas of organised civil society, who give their independent advice on EU policies and legislation. The EESC's326 Members are organised into three groups: Employers, Workers and Various Interests.
The EESC has six sections, specialising in concrete topics of relevance to the citizens of the European Union, ranging from social to economic affairs, energy, environment, external relations or the internal market.
La crise économique et financière internationale a fait éclater les limites et les contradictions inhérentes à la structure de l'UEM et a enlevé à l'euro son potentiel d'attraction. Le CESE estime que la monnaie unique ne sera viable que si l'on parvient à faire converger les capacités économiques des pays de la zone euro et à accroître la compétitivité globale de celle-ci, objectifs qui demandent un engagement tant économique que politique. Le Traité sur la stabilité, la coordination et la gouvernance met l’accent sur la stabilité, sans toutefois proposer d’instruments financiers conjoints en faveur de la reprise et de l’emploi. L'Europe doit recommencer à produire de la richesse pour pouvoir la redistribuer, et ce de manière équitable.
L'avis examinera comment développer au mieux les relations commerciales avec la région en prenant comme exemple un premier pays, le Maroc. Les relations commerciales avec le Maroc sont une priorité, dans la mesure où, de tous les pays de la région, c'est le Maroc qui entretient pour l'heure les relations commerciales les plus étroites avec l'UE.
Download — Les relations commerciales entre l'UE et le Maroc
Download — Communication - "Promouvoir les secteurs de la culture et de la création pour favoriser la croissance et l’emploi dans l’Union européenne" COM(2012)537
Le CESE accueille favorablement le paquet "Emploi jeunes". Il recommande, lorsque c'est possible, de repousser la limite d'âge pour accéder au dispositif à 30 ans de manière à couvrir les jeunes qui sortent de l'université plus tard ou ceux qui se trouvent encore dans une phase transitoire entre les études et l'emploi et qui risquent de perdre contact avec le marché du travail. Il y a lieu également d'améliorer les conditions relatives à l'offre de stages et de garantir leur qualité
Le CESE accueille très favorablement la démarche d'actualisation et de modernisation de l'ensemble des règles destinées à guider les interventions publiques visant à soutenir les entreprises établies dans des zones défavorisées et recommande à la Commission d'assurer une plus grande cohérence entre les politiques de l'Union et la politique de concurrence. Le CESE demande que les nouvelles orientations en matière d'aides d'État à finalité régionale fournissent aux États membres un instrument flexible d'intervention transversale et recommande d'adopter des paramètres de référence plus souples et plus adaptés à un contexte économique en forte mutation.
Download — EESC opinion: Le marché intérieur et les aides d'État à finalité régionale
Proposition de règlement du Parlement européen et du Conseil relatif à l'accès aux ressources génétiques et au partage juste et équitable des avantages découlant de leur utilisation dans l'Union.
Le CESE accueille favorablement le projet de 7e programme d'action pour l'environnement (PAE). Son adoption par le Conseil et le Parlement scelle l'aboutissement d'un consensus environnemental entre les institutions européennes participant au processus décisionnel concernant la gravité persistante de la situation environnementale, les sérieuses lacunes que présente la mise en œuvre de la législation européenne en matière d'environnement, l'insuffisance des efforts fournis jusqu'à présent pour résoudre les problèmes existants et futurs et les actions à entreprendre en matière d'environnement à l'horizon 2020.
Download — Programme d'action général de l'Union pour l'environnement à l'horizon 2020
Chaque année, à l'échelle de l'UE, ce sont jusqu'à 50 % des produits alimentaires qui sont gaspillés par les ménages, les supermarchés, les restaurants et tout au long de la chaîne d'approvisionnement alimentaire, alors que 79 millions de citoyens de l'UE vivent sous le seuil de pauvreté et que 16 millions de personnes dépendent de l'aide alimentaire qu'ils reçoivent d'organismes de bienfaisance. L'avis d'initiative proposé devrait donner une impulsion pour l'élaboration, au niveau européen, d'une stratégie coordonnée associant des mesures à l'échelle de l'UE et des mesures nationales et destinée à garantir l'efficacité des chaînes d'approvisionnement et de consommation alimentaires et à lutter d'urgence contre le gaspillage de nourriture.
Download — Prévention et réduction du gaspillage alimentaire
Le CESE est convaincu qu'une gestion d'entreprise "appropriée" et "durable" doit s'appuyer sur les structures juridiques et sur les pratiques de participation des travailleurs reposant sur l'information, la consultation, et le cas échéant, la participation. L´'"entreprise durable", en vigueur dans le domaine de la gestion d'entreprise suppose qu'il soit tenu compte de la "voix" des travailleurs lors des décisions de l'entreprise et une "relation équitable" entre les travailleurs, la direction et les propriétaires Il existe aujourd'hui déjà toute une panoplie d'instruments permettant d'assurer la participation obligatoire des représentants des travailleurs au niveau national et européen. Il conviendrait de consolider et de généraliser dans la législation européenne, ces dispositions et d'harmoniser en particulier les définitions. La résolution du PE du 15 janvier 2013 sur des normes minimales à appliquer lors des restructurations marque une nouvelle étape dans ce débat.
Download — Avis du CESE: Participation et implication des travailleurs
L'avis "La création d'emplois au moyen de l'apprentissage et de la formation professionnelle tout au long de la vie: le rôle du monde économique dans le domaine de l'éducation au sein de l'UE" soutient l'approche active des employeurs et des entrepreneurs vis-à-vis le développement des compétences et leur mise en adéquation avec les besoins du marché du travail dans l'optique d'une reprise de la croissance, de la création d'emplois et de l'amélioration de la situation des jeunes sur le marché du travail.
Download — EESC opinion: Le rôle des entreprises pour l'éducation dans l'UE
Dans son avis, le CESE met en évidence un certain nombre de questions, dont deux sont: 1. Au cours des différentes auditions que le CESE a tenues, non seulement pour cet avis sur les régions ultrapériphériques (RUP), mais aussi pour les précédents avis du Comité, un fort sentiment est apparu que les dérogations et les mesures spéciales prévues pour les RUP à l'article 349 du traité sur le fonctionnement de l'Union européenne TFUE sont insuffisamment mise en œuvre. Le CESE est convaincu que les termes de l'article 349 (TFUE) doivent être correctement mise en œuvre dans le cadre de certaines politiques européennes, comme la concurrence, les marchés publics, de la pêche et de l'environnement, de façon à tenir compte des RUP géographique et climatique circonstances.