Le présent avis du Comité, émis dans la perspective du Conseil européen de printemps, formule des observations sur "l'Examen annuel de la croissance 2012" de la Commission européenne.
La première partie du document traite de questions générales liées à l'Examen annuel de la croissance en tant que tel, à l'assainissement budgétaire et à la mise en œuvre des réformes convenues dans le cadre du semestre européen, ainsi que sur l'association de la société civile organisée et des partenaires sociaux au processus de cet examen.
La seconde partie de l'avis rassemble les contributions spécifiques issues de différents avis du CESE adoptés en 2011 en ce qui concerne les cinq priorités définies par l'examen, à savoir: assurer un assainissement budgétaire différencié propice à la croissance, revenir à des pratiques normales en matière de prêt à l'économie; promouvoir la croissance et la compétitivité; lutter contre le chômage et prendre des mesures pour faire face aux retombées sociales de la cr
"Une stratégie pour des compétences nouvelles et des emplois" est l'une des sept initiatives phares dans la stratégie Europe 2020. Elle propose des actions dans quatre grandes priorités, afin de parvenir à un taux d'emploi de 75% en 2020. Dans son avis, le CESE accueille très favorablement l'initiative de la Commission européenne, mais met en avant un certain nombre de commentaires et de recommandations. Par exemple, le Comité estime que l'initiative proposée ne parvient pas à souligner le besoin urgent de créer des emplois de qualité. Elle ne constitue pas un stimulant suffisant pour les États membres pour fixer des objectifs nationaux plus ambitieux soutenus par les investissements nécessaires et les réformes structurelles.
Download — EESC opinion: Une stratégie pour des compétences nouvelles et des emplois
Download — Une politique industrielle intégrée à l'ère de la mondialisation – Mettre la compétitivité et le développent durable sur le devant de la scène
