Workers - GR II

This page is also available in:

  • Adopté on 16/09/2015
    Référence
    INT/769-EESC-2015-01-01-01139-00-00-AC-TRA
    Workers - GR II
    Italy
    Session plénière
    510
    -
    Download — EESC opinion: Les aides d'Etat aux entreprises
  • Adopté on 16/09/2015
    Référence
    CCMI/137-EESC-0000-01-01
    Employers - GR I
    France
    Workers - GR II
    Greece

    La Communication de la Commission en 2012 "Promouvoir les secteurs de la culture et de la création pour favoriser la croissance et l’emploi dans l’Union européenne" a marqué un tournant dans la reconnaissance de l'importance économique, sociale et culturelle de ces industries au niveau des institutions européennes. Cette Communication était accompagnée de deux documents de travail des services de la Commission (SWD) – un sur la compétitivité des industries du haut-de gamme , l'autre sur la compétitivité du secteur européen de la mode . Elle a été suivie d'un plan d'action sur la compétitivité des industries du haut-de gamme et du secteur européen de la mode.

    Download — Industries créatives et culturelles: un atout européen à valoriser dans la compétition mondiale
  • Adopté on 16/09/2015
    Référence
    CCMI/136-EESC
    Workers - GR II
    Austria
    Civil Society Organisations - GR III
    Austria

    Les technologies numériques ont atteint un degré de maturité qui permet leur utilisation dans une large gamme de secteurs économiques, tant dans les industries manufacturières que dans le secteur des services. Selon l'édition 2010 de l’enquête européenne sur les conditions de travail (EECT), plus de 50 % de la main-d'œuvre de l'Union européenne utilise quotidiennement les TIC dans le cadre de son travail, ce taux dépassant 85 % dans certains États membres. Le secteur des services est le premier utilisateur des TIC (plus de 90 % des travailleurs du secteur de la finance, par exemple, utilisent les TIC dans leur travail quotidien). Il s'agit là d'une conséquence naturelle de la numérisation accrue de bon nombre de services - tels que la banque en ligne, le commerce en ligne et les médias en ligne.

    Download — Effets de la numérisation sur le secteur des services et l'emploi (avis d'initiative)
  • Adopté on 16/09/2015
    Référence
    CCMI/135-EESC
    Workers - GR II
    Poland
    Civil Society Organisations - GR III
    Portugal

    L'industrie offshore se compose des secteurs suivants: production offshore d'énergie et extraction offshore de gaz, de pétrole et de minéraux. Les marchés liés à ces secteurs comptent parmi les seuls à connaître un taux de développement très dynamique et offrent des possibilités de développement à long terme, durable et intelligent. L'industrie maritime européenne est liée au secteur offshore ainsi que ses domaines d'activité: construction de navires, rénovation et transformation, équipements marins, les réserves maritimes; ils disposent tant de connaissances spécialisées que d'un potentiel humain approprié permettant de tirer profit de manière efficace d'une participation aux marchés liés aux secteurs off-shore.

    Download — Possibilités d'un développement à long terme, durable et intelligent de l'industrie offshore européenne et ses relations avec les industries maritimes de l'Union européenne (avis d'initiative)
  • Adopté on 16/09/2015
    Référence
    CCMI/132-EESC-0000-01-01
    Employers - GR I
    Finland
    Workers - GR II
    France

    En 2011, la Commission européenne a adopté la communication sur la lutte contre la corruption dans l'Union européenne, établissant le rapport anticorruption de l'UE pour contrôler et évaluer les efforts des États membres en la matière et encourager un engagement politique plus important afin de combattre la corruption de manière efficace. Le rapport définit la corruption au sens large comme un «abus de pouvoir aux fins d’un profit personnel».

    • Infopack 132
    Download — Propositions visant à lutter contre la corruption dans l'UE: répondre aux préoccupations des entreprises et de la société civile
  • Adopté on 16/09/2015
    Référence
    TEN/565-EESC
    Workers - GR II
    Belgium
    Session plénière
    510
    -
    Download — EESC opinion: Dumping social dans l'aviation civile
  • Adopté on 01/07/2015
    Référence
    TEN/573-EESC-2015-01-01-01773-00-00-AC-TRA
    Employers - GR I
    United Kingdom
    Workers - GR II
    Luxembourg
    Session plénière
    509
    -
    • Strategy for equality between women and men 2010-2015 [COM(2010) 491 final]
    • CARS 2020: Action plan for a competitive and sustainable automotive industry in Europe – Mr Buchmann (2013)
    Download — EESC opinion: Les femmes et les transports
  • Adopté on 01/07/2015
    Référence
    TEN/570-EESC-2015-01-01-01593-00-00-AC-TRA
    Employers - GR I
    Finland
    Workers - GR II
    France
    Session plénière
    509
    -

    Le CESE soutient l’Union de l’énergie et considère que sa mise en œuvre est urgente; cela pourrait permettre de faire de la libre circulation de l'énergie la cinquième liberté de l'UE. Dans le même temps, le CESE souligne la nécessité d'un message plus clair, d'une vision prospective, de ce que l'Union de l'énergie apportera aux entreprises et aux citoyens européens. Il souligne en outre que lorsqu'elle élabore des propositions de réexamen de la législation sur l'énergie, présentées dans la feuille de route, la Commission devrait éviter les incohérences et l'augmentation des coûts, et essayer au contraire de simplifier les procédures.

    • Outcome of the meeting of the Transport, Telecommunications and Energy Council on 05/03/2015
    • Conclusions of the European Council's meeting on 19-20 March 2015
    • Jean-Claude Juncker's Political Guidelines
    • A policy framework for climate and energy in the period from 2020 to 2030
    • Energy 2020 - A strategy for competitive, sustainable and secure energy
    • Energy Roadmap 2050
    • European Energy Security Strategy
    Download — EESC opinion: Cadre stratégique pour l'Union de l'énergie
  • Adopté on 01/07/2015
    Référence
    ECO/379-EESC-2015-01-01-01333-00-00-ac-tra
    Workers - GR II
    Spain
    Employers - GR I
    Bulgaria
    Session plénière
    509
    -

    Le Comité demande de de créer les conditions d’un secteur des services financiers moderne et efficace, régi par des réglementations appropriées et qui permette aux entreprises à la recherche d'investissements, et notamment aux PME et aux entreprises à forte croissance, d'accéder aux pourvoyeurs de capitaux.

    • Building a Capital Markets Union for the EU - Philip Tod, European Commission DG FISMA
    • Comments on the European Commission's Green Paper on a Capital Markets Union - U.S. Chamber of Commerce
    • Presentation on CMU by DG FISMA - ECO Section meeting 18-06-2015
    Download — EESC opinion: L'union des marchés de capitaux
  • Adopté on 01/07/2015
    Référence
    TEN/567-EESC-2015-01-01-00898-00-00-AC-TRA
    Workers - GR II
    France
    Session plénière
    509
    -
    Download — EESC opinion: Le stockage de l'énergie: un facteur d'intégration et de sécurité énergétique