The EESC issues between 160 and 190 opinions, evaluation and information reports a year.
It also organises several annual initiatives and events with a focus on civil society and citizens’ participation such as the Civil Society Prize, the Civil Society Days, the Your Europe, Your Say youth plenary and the ECI Day.
Here you can find news and information about the EESC'swork, including its social media accounts, the EESC Info newsletter, photo galleries and videos.
The EESC brings together representatives from all areas of organised civil society, who give their independent advice on EU policies and legislation. The EESC's326 Members are organised into three groups: Employers, Workers and Various Interests.
The EESC has six sections, specialising in concrete topics of relevance to the citizens of the European Union, ranging from social to economic affairs, energy, environment, external relations or the internal market.
souligne la nécessité d'une information, d'une éducation et d'une communication adéquates en matière de vaccination et souligne le rôle du système de santé scolaire et des parents dans cette entreprise.
demande que des efforts importants soient déployés pour lutter contre la désinformation en acquérant des données scientifiques probantes, ainsi qu’en diffusant des informations factuelles par différents canaux, y compris les médias sociaux;
souligne la nécessité d'assurer l'égalité entre les hommes et les femmes dans les mesures de prévention du cancer et appelle à la vaccination contre le VPH de toutes les filles et de tous les garçons d'un certain âge, à l'intensification de la communication sur la disponibilité de la vaccination contre le VPH pour les garçons et à la collecte et à la publication d'informations sur les taux de vaccination des garçons et des filles dans divers États membres.
Download — Avis du CESE: Cancers à prévention vaccinale
Les comités d’entreprise européens (CEE) sont des organes d’information et de consultation qui veillent à ce que les travailleurs participent aux décisions relatives aux questions transnationales. Ils concernent des entreprises de plus de 1000 employés opérant dans au moins deux pays de l’UE ou de l’Espace économique européen. L’actuelle directive 2009/38/CE définit les procédures d’établissement des CEE, d’information et de consultation sur les questions transnationales. La révision proposée vise à renforcer le rôle des CEE en facilitant leur création, en promouvant des informations et des consultations plus significatives et en veillant à ce qu’ils disposent des capacités nécessaires pour mener à bien leurs travaux. Elle vise également à améliorer l’équilibre hommes-femmes des CEE.
Download — Avis du CESE: Revision of the European Works Council Directive
The European Commission has requested from the EESC an exploratory opinion on industrial and technological approaches and best practices supporting a water resilient society. Building on EESC's previous work on the EU Blue Deal, this exploratory opinion aims to make concrete recommendations on how to boost the development and uptake of new water technologies and best practices in the EU and support notably industries in the transformation towards a water-resilient society, taking into account sectoral constraints.
Download — Avis du CESE: Industrial and technological approaches and best practices supporting a water resilient society
Cet avis se concentre sur les mesures de réforme et d'investissement dans les États membres, en particulier celles fondées sur les recommandations par pays 2023, et sur leur mise en œuvre, afin d'évaluer l'efficacité de ces mesures et les possibilités de mieux cibler les propositions, d'améliorer la mise en œuvre ainsi que le suivi et l'implication de la société civile organisée dans les procédures. Cet avis examine également les questions relatives à la réforme en cours des règles de gouvernance économique de l'UE, dont l'objectif central est de renforcer la viabilité de la dette publique tout en promouvant une croissance durable et inclusive dans tous les États membres par le biais de réformes et d'investissements.
Download — Avis du CESE: Propositions de réforme et d’investissement et leur mise en œuvre dans les États membres: qu’en pense la société civile organisée? (cycle 2023-2024 du Semestre européen)
Dans cet avis, le CESE souligne que le réservoir de talents de l’UE doit absolument être un outil pratique, fiable et facile à utiliser, qui soit attrayant pour les travailleurs et les employeurs et favorise la migration légale de la main-d’œuvre vers l’UE. Il souligne que les aptitudes et compétences des travailleurs de pays tiersdevraient être évaluées et validées rapidement afin de s’assurer que leurs compétences sont certifiées et qu’ils peuvent obtenir, le cas échéant, les qualifications requises.
Download — Avis du CESE: Train de mesures sur la mobilité des talents
La proposition de directive modifiant la directive sur les voyages à forfait vise à accroître l'efficacité de la protection des voyageurs, y compris dans les situations de crise.
Download — Avis du CESE: Révision de la directive relative aux voyages à forfait
L’objectif de l’avis est de contribuer à la poursuite du développement de la prospective dans l’élaboration des politiques de l’UE. L’avis présente le point de vue du CESE sur le rapport annuel de prospective 2023 de la Commission, qui met l’accent sur la durabilité et le bien-être des personnes au cœur de l’autonomie stratégique ouverte de l’Europe, ainsi que des recommandations sur la manière de renforcer le programme de prospective stratégique.