The EESC issues between 160 and 190 opinions, evaluation and information reports a year.
It also organises several annual initiatives and events with a focus on civil society and citizens’ participation such as the Civil Society Prize, the Civil Society Days, the Your Europe, Your Say youth plenary and the ECI Day.
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The EESC brings together representatives from all areas of organised civil society, who give their independent advice on EU policies and legislation. The EESC's326 Members are organised into three groups: Employers, Workers and Various Interests.
The EESC has six sections, specialising in concrete topics of relevance to the citizens of the European Union, ranging from social to economic affairs, energy, environment, external relations or the internal market.
Lorsd’undébatorganisé par le Comitééconomique et social européen (CESE), des experts et desreprésentants de la sociétécivile se sontréunis pour discuterdesavantages et desinconvénients du paquet de propositions sur le climat, les transports et l’énergieprésentérécemment par la Commission européenne.
Alors que les demandes renouvelées d’établir des normes communes à l’échelle de l’Union européenne pour les ONG et les associations se multiplient, les organisations de la société civile placent tous leurs espoirs dans le nouveau statut européen des associations, qui conférera à ces dernières, ainsi qu’aux ONG, une reconnaissance au niveau de l’Union, et leur permettra d’exercer leurs activités par delà les frontières, un droit dont elles ne jouissent pas actuellement, contrairement à leurs homologues à but lucratif.
Tandis que les syndicats européens font face à une baisse des affiliations, l’UE propose de fixer un seuil concernant le pourcentage minimal de contrats de travail devant être conclus dans le cadre de négociations collectives. Si cette proposition a été accueillie favorablement par les syndicats, les employeurs l’ont pour leur part critiquée.
Il est ressortid’une audition organisée par le Comitééconomique et social européen (CESE) que les règlesbudgétaires de l’Unioneuropéenneapplicablesdans les Étatsmembresdevaientêtreréformées pour assurer une reprise durable après la pandémie de COVID-19 et garantir les investissements publics nécessaires à la transition écologique et numérique.
Une audition organisée par le Comitééconomique et social européen (CESE), consacréeauxpossibilités et défisliés à la mise en œuvredes plans nationaux pour la reprise et la résiliencedans les différentsÉtatsmembres, a révéléque la sociétécivile est encore loin d’êtreeffectivementassociée au processus.
La nouvelle stratégie de l’UE pour l’adaptation au changement climatique constitue une étape cruciale vers la neutralité et la résilience climatiques d’ici à 2050. La société civile européenne soutient fermement l’engagement de la Commission d’intensifier ses efforts en matière de prise en compte du changement climatique, de renforcement de la résilience, de prévention et de préparation à ce changement. Les inondations survenues en Europe occidentale, quelques semaines après une vague de chaleur record aux États-Unis et au Canada, nous rappellent à nouveau le rythme dévastateur de ce changement.
Pour traiter la question migratoire, une stratégie essentielle consiste à nouer des partenariats avec les pays d’origine et de transit en vue d’attirer les talents. L’Europe doit réorienter la dimension extérieure de la politique migratoire et l’inscrire dans un programme géopolitique et géoéconomique plus vaste, qui trouvera sa juste place parmi d’autres stratégies. Autrement, le nouveau pacte sur la migration et l’asile ne suffira pas pour répondre à l’augmentation des flux migratoires.
Les initiatives de la Commission relatives à la garantie européenne pour l’enfance et à la stratégie de l’UE sur les droits de l’enfant exhortent les responsables politiques européens et nationaux à œuvrer au bien commun de tous les enfants de l’Union européenne. Fortes d’une approche ambitieuse et audacieuse visant à garantir à chaque enfant une vie exempte de toute discrimination, ces deux initiatives ont reçu l’aval du CESE.
Développé dans l’urgence pour atténuer la gravité des répercussions attendues de la pandémie sur les entreprises et les travailleurs, SURE a aidé les États membres à protéger l’emploi et à maintenir les économies européennes à flot. Une évaluation de cet instrument est actuellement en cours, la question débattue étant celle de la pérennisation éventuelle de SURE en tant que système de protection ad hoc visant à prévenir les pertes d’emplois et à fournir une aide au revenu lors de futures crises.
Une étude du cabinet de conseilDeloitte met en relief des opinions divergentes en ce qui concerne la nouvelle technologie 5G. Il est doncnécessaired'explorer plus avant le sujet, et le débat qui vient de se tenir au Comitééconomique et social européen (CESE) portait sur les préoccupations des organisations de la sociétécivileconcernantcette question.