European Economic
and Social Committee
European Economic
and Social Committee
The European Economic and Social Committee (EESC) is the voice of organised civil society in Europe.
Find out more about its role and structure at http://www.eesc.europa.eu/en/about
The EESC issues between 160 and 190 opinions, evaluation and information reports a year.
It also organises several annual initiatives and events with a focus on civil society and citizens’ participation such as the Civil Society Prize, the Civil Society Days, the Your Europe, Your Say youth plenary and the ECI Day.
Find the latest EESC opinions and publications at http://www.eesc.europa.eu/en/our-work/opinions-information-reports/opinions and http://www.eesc.europa.eu/en/our-work/publications-other-work/publications respectively.
The EESC is active in a wide range of areas, from social affairs to economy, energy and sustainability.
Learn more about our policy areas and policy highlights at http://www.eesc.europa.eu/en/policies
The EESC holds nine plenary sessions per year. It also organises many conferences, public hearings and high-level debates related to its work.
Find out more about our upcoming events at http://www.eesc.europa.eu/en/agenda/our-events/upcoming-events
Here you can find news and information about the EESC'swork, including its social media accounts, the EESC Info newsletter, photo galleries and videos.
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The EESC brings together representatives from all areas of organised civil society, who give their independent advice on EU policies and legislation. The EESC's326 Members are organised into three groups: Employers, Workers and Various Interests.
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The EESC has six sections, specialising in concrete topics of relevance to the citizens of the European Union, ranging from social to economic affairs, energy, environment, external relations or the internal market.
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Como devem os salários e os lucros das empresas ser tributados de forma a responder às necessidades atuais do mundo do trabalho? Num parecer adotado na reunião plenária de julho, o CESE trata este desafio, ao mesmo tempo que saúda e incentiva o aumento do teletrabalho. Deve existir um conjunto de regras atualizado e fácil de cumprir que evite a tributação múltipla ou a não tributação involuntária dos trabalhadores e dos empregadores na Europa pelo trabalho a partir do estrangeiro.
«Vivemos num mundo novo, em que as pessoas querem trabalhar de forma diferente. O CESE apoia plenamente um trabalho mais flexível e as situações de teletrabalho transfronteiriço», afirma o relator, Krister Andersson. «No entanto, este novo paradigma também coloca sérios desafios aos sistemas de tributação internacionais e a um mercado único europeu eficiente.» Entre outras medidas, o CESE propõe a criação de um balcão único a nível europeu, semelhante ao existente no domínio do IVA. Um empregador declararia o número de dias que os teletrabalhadores cumpriram no seu país de residência e no país onde o empregador se encontra estabelecido. Munidas dessa informação, as autoridades tributárias poderiam avaliar em que país os rendimentos seriam tributáveis ou que parte dos rendimentos seria tributável em cada país. Krister Andersson salienta que «este sistema permitiria aos trabalhadores e aos empregadores reduzir os litígios fiscais entre os Estados-Membros e, simultaneamente, ajudaria a assegurar que os impostos são cobrados corretamente sem exigir que as pessoas singulares apresentem declarações em vários países». (tk)