Lignes directrices emploi SOC/519

Points clés

Le CESE:

• estime que les lignes directrices devraient fixer des objectifs chiffrés pour l’emploi et la réduction de la pauvreté, lesquels devraient être complétés par des objectifs mesurables pour les groupes vulnérables;

• accueille favorablement les mesures destinées à faciliter la création d’emplois, notamment le soutien aux PME et à l’entrepreneuriat ainsi que la promotion de l’économie sociale et de l’innovation sociale;

• rappelle que les futurs investissements publics ne devraient pas être considérés comme des dépenses dans le calcul des déficits selon les règles budgétaires de l'UE, et en appelle par ailleurs à une gestion équilibrée de l’excédent de ressources de certains États membres et les insuffisances des autres;

• considère que les aspects sociaux des marchés publics peuvent jouer un rôle primordial dans l’amélioration de la qualité des marchés du travail;

• est favorable à un accroissement de la mobilité des travailleurs au sein de l’espace européen sous réserve que soient préservés la transférabilité de leurs droits et leur traitement, conformément aux conditions de travail en vigueur dans le pays d’accueil;

• encourage les États membres à associer plus efficacement les partenaires sociaux à la régulation du marché du travail (promotion des conventions collectives, renforcement des politiques actives du marché du travail, réduction de la segmentation du marché du travail et stimulation de l’investissement en capital humain);
• estime que l’inégalité sociale croissante en Europe requiert des mesures ciblant les groupes vulnérables, et souligne la nécessité de développer de nouveaux indicateurs permettant d’évaluer notamment le rapport entre revenus et pouvoir d’achat dans chaque État membre.