Année européenne pour le développement (2015)

22 Oct 2013
Adopté Références: REX/392 EESC-2013-6639 Avis exploratoire Rapporteur: Mr Gobiņš (Activités diverses - GR III / Lettonie) Session plénière: 494 - 10 Dec 2013 - 11 Dec 2011
Année européenne pour le développement (2015)

Année européenne pour le développement (2015)

2015 sera une année charnière pour le développement: il s'agit de l'année-butoir pour la réalisation des objectifs du millénaire pour le développement (OMD), convenus au niveau international, et de l'année au cours de laquelle des décisions importantes devront être prises concernant le cadre qui leur succédera.

Quatre ans après l'adoption de la communication sur le Programme pour le changement, il sera également temps de présenter les résultats concrets de la réforme de la politique de développement que cette communication annonçait.

L'Année européenne du développement a pour objectif d'informer les citoyens européens sur la coopération au développement de l'UE, en mettant en évidence ce que l'Union européenne peut déjà réaliser en tant que principal donateur au monde et comment elle pourrait faire encore davantage en combinant les forces de ses États membres et de ses institutions.

L'Année européenne du développement s'efforce de susciter l'intérêt actif des citoyens européens pour la coopération au développement, en leur faisant prendre conscience de leurs responsabilités et des possibilités qui leur sont offertes de participer à l'élaboration des politiques et à leur mise en œuvre.

Comme lors des années européennes précédentes, des mesures supplémentaires seront mises en œuvre, telles que des campagnes de communication, des conférences, des événements, des initiatives, des études et des enquêtes au niveau européen, national, régional et local, pour faire passer les messages importants, diffuser des informations sur la coopération au développement de l'UE et inviter les citoyens européens à participer et à contribuer activement. La Commission pourra recenser d'autres activités qui contribueront aux objectifs de l'Année européenne du développement.

En ce qui concerne la coordination au niveau de l'Union et la mise en œuvre, la Commission entend coopérer étroitement avec les États membres, le Parlement européen, le Comité économique et social européen, le Comité des régions et les organes et associations qui œuvrent dans le domaine du développement.

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  • Édité en: 2016
    17 pages
    Contribution du Comité économique et social européen au programme de travail 2017 de la Commission européenne

    Les représentants européens de la société civile organisée ont présenté leurs propositions dans le cadre de la préparation par la Commission de son programme de travail pour 2017. Tout en déplorant le vote des citoyens britanniques en faveur de la sortie de l’UE, le CESE plaide en faveur d’une ouverture rapide des négociations de retrait afin de lever les incertitudes actuelles concernant l’avenir de l’UE et il demande à'être pleinement associé au processus de négociation avec le Royaume-Uni. Tenant compte de ces évènements et de la perception publique dans de nombreux autres pays membres à l'égard du projet européen, le CESE considère que la Commission européenne doit s’attacher à restaurer un esprit de solidarité et de responsabilité et de regagner le soutien des citoyens. Le Comité a identifié 3 priorités politiques stratégiques autour desquelles la Commission devrait orienter son programme de travail 2017, à savoir renforcer la cohésion économique et sociale de l’UE,  le rôle de l’UE dans le monde, et le sentiment d’appartenance à l’UE parmi les citoyens.

  • Édité en: 2016
    6 pages
    Groupe des employeurs du CESE Priorités politiques 2016-2018 Les convictions des entreprises

    La publication décrit les priorités du Groupe des employeurs pour la période 2016-2018, notamment: une culture renforcée de l'entrepreneuriat, l'achèvement du marché unique, une politique industrielle efficace et tournée vers l'avenir, la compétitivité pour plus d'emplois et un rôle important de l'Europe dans le monde. Il s'agit des principes que le Groupe  défend pour la période 2016-2018 afin de promouvoir un avenir plus dynamique et plus compétitif pour une UE qui puisse générer de la croissance, des emplois et de nouveaux investissements.

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