Selon le CESE, le plan d’action de la Commission sur le socle européen des droits sociaux est à la fois opportun et nécessaire pour faire face au risque d’aggravation des inégalités dans toute l’Europe au lendemain de la pandémie.
Droits sociaux
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Plenary debate on the EESC Resolution
Climate protection and the pandemic have placed the State and Governments in a strong position. The European Commission has received a mandate from the governments of all EU member states to achieve climate neutrality for Europe by 2050 with the Green Deal, and to successfully lead the economy out of the Covid-19 crisis. A dynamic change of course is necessary. To protect workers during this transformation process, their rights have to be highlighted and enshrined as a special pillar at EU level.
Le Comité économique et social européen appuie l’initiative d’investissement en réaction au coronavirus mise en place par la Commission européenne et destinée à promouvoir les investissements dans les systèmes de
Le Comité économique et social européen (CESE) est fermement convaincu que la prévention des violations des droits de l’homme est plus efficace lorsqu’il existe une norme internationale contraignante dont la mise en œuvre et la protection est assurée par les États. Par conséquent, il soutient, dans un avis adopté lors de sa session plénière de décembre, l’initiative du Conseil des droits de l’homme des Nations unies visant à adopter un traité contraignant de l’ONU destiné à réglementer les activités des entreprises, prévoyant notamment des sanctions en cas de violation du droit international en matière de droits de l’homme.
Les participants à un débat au CESE dressent le bilan de la situation et débattent des mesures à prendre
9 October 2019 – Helsinki – Extraordinary meeting of the Workers' Group
Le 25 septembre 2019, le Comité économique et social européen a mis aux voix l’avis SOC/614 intitulé «Le socle européen des droits sociaux: évaluation des premières mesures de
The EU should amplify the voice of those standing up for rights and freedoms and involve them more closely in its work to safeguard the rule of law
Ellen Nygren souligne que malgré les changements survenus dans le monde du travail au cours des 100 dernières années, la mission et les conventions de l'OIT restent toujours valables.