Section «Emploi, affaires sociales et citoyenneté» (SOC) - Related News

Selon le CESE, la nouvelle proposition de la Commission entend apporter de la clarté et des garanties concernant les avantages auxquels ont droit les personnes qui travaillent en dehors de leur pays, mais elle ne traite pas certains problèmes de manière appropriée.

La législation existante n’a pas été en mesure de remédier complètement aux obstacles que les personnes handicapées rencontrent pour trouver un emploi, car les employeurs ignorent souvent les avantages qu’apporte le recrutement de ces personnes. Tel était l’un des principaux messages de l’audition sur le thème «Emploi des personnes handicapées» qui a eu lieu la semaine dernière au CESE à Bruxelles. Dans son discours d’ouverture, Irena Petraitienė, présidente du groupe d’étude permanent sur les droits des personnes handicapées, a déclaré: «Les États membres devraient engager un dialogue avec...

L’audition du CESE a fait apparaître que le caractère facultatif de la «clause humanitaire» prévue dans le droit de l’Union européenne aboutit sanctionner et stigmatiser les actes de solidarité envers les migrants dans l’Union.

Les personnes atteintes d’autisme peuvent être des membres productifs de la société si nous leur apportons le soutien et la compréhension nécessaires, ont affirmé le 3 avril les participants à un débat préparé par la section SOC du CESE. Le CESE a organisé cette manifestation, qui était axée sur les défis liés à l’emploi des personnes autistes, à l’occasion de la Journée mondiale de sensibilisation à l’autisme, qui s’est tenue le 2 avril à travers le monde.